El SUTEF mantiene el paro docente: “No se va a levantar con estos montos”

En diálogo con FM La Isla, la dirigente sindical señaló que los docentes llevan 17 días de jornadas de lucha, con acampes en Río Grande, Tolhuin y Ushuaia, y 12 días de paro. En ese marco, cuestionó el resultado de la última mesa técnica paritaria, que se extendió durante más de cinco horas y concluyó nuevamente sin un acuerdo.

Según explicó Rottaris, la propuesta presentada por el Ejecutivo contempla un incremento de $59.000 para el docente que recién inicia durante los próximos siete meses. Desde el sindicato consideran que el ofrecimiento resulta insuficiente frente a la situación económica y al costo de vida en la provincia.

“La propuesta lamentablemente es insuficiente y nos lleva a preguntarnos cuánto vale la tarea docente para la dirigencia política”, sostuvo la secretaria adjunta del SUTEF.

Diferencias en la adhesión al paro

Rottaris también se refirió a las diferencias registradas en los niveles de adhesión a la medida de fuerza entre las distintas ciudades de Tierra del Fuego, particularmente entre Río Grande y Ushuaia.

En ese sentido, explicó que en Río Grande la situación económica y laboral de muchas familias docentes está atravesada además por la crisis que afecta a distintos sectores de la industria y el comercio, con pérdida de puestos de trabajo y una creciente preocupación por los ingresos familiares.

No obstante, remarcó que las diferencias en los niveles de adhesión no modifican la postura adoptada por el sindicato respecto del reclamo salarial.

SUTEF espera una nueva convocatoria

La dirigente sindical fue contundente al referirse a la posibilidad de levantar la medida de fuerza y sostuvo que el paro continuará hasta que aparezca una propuesta que pueda ser considerada por los trabajadores.

“El paro por tiempo indeterminado no se va a levantar mientras el ofrecimiento sea en estos montos tan bajos”, afirmó Rottaris.

Por el momento, no existe una fecha confirmada para una nueva mesa técnica paritaria. Desde SUTEF esperan que el Gobierno provincial vuelva a convocarlos en las próximas horas y sostienen que continuarán con las medidas de fuerza hasta alcanzar una recomposición salarial que pueda ser evaluada por la docencia.

El gremio también plantea que cualquier eventual acuerdo contemple la situación de los jubilados y jubiladas del sector, en medio de un conflicto que continúa sin una resolución y que mantiene paralizada la actividad educativa en la provincia.