Marina Monchietti: “El 2% es inaceptable y el plan de lucha se va a profundizar”

La secretaria general del Sindicato de Empleados Judiciales de la Provincia (SEJUP), Marina Monchietti, aseguró que los trabajadores judiciales continúan con el plan de lucha ante la falta de una propuesta salarial que permita recomponer el poder adquisitivo y cuestionó el último ofrecimiento del Superior Tribunal de Justicia, que contempla un 2% de incremento para noviembre.

En diálogo con FM Del Pueblo, Monchietti señaló que existe diálogo con las autoridades, pero remarcó que hasta el momento no se logró una respuesta que satisfaga las demandas de los trabajadores. “Seguimos en la misma lucha. Apertura, el diálogo hay, el problema es que no estamos consiguiendo lo que pretendemos los trabajadores”, sostuvo.

Según explicó, la propuesta que todavía no fue formalizada ni firmada contempla un aumento del 2%, que representaría aproximadamente entre 32 y 35 mil pesos para un trabajador, mientras que para los salarios más altos, como el de un ministro, el impacto alcanzaría unos 500 mil pesos.

“Para nosotros es inaceptable. El plan de lucha claramente se va a profundizar”, afirmó la dirigente sindical, quien cuestionó que un mismo porcentaje genere una diferencia tan marcada entre los salarios más bajos y los cargos superiores.

Monchietti sostuvo que el reclamo no se centra solamente en obtener un aumento salarial, sino en recuperar parte del poder adquisitivo perdido durante los últimos años. En ese sentido, estimó que los trabajadores judiciales acumulan una pérdida cercana al 30% desde 2023.

“Estamos hablando de una recomposición de salario, ni siquiera estamos hablando de aumento salarial”, remarcó.

La dirigente vinculó la pérdida salarial con el proceso económico iniciado durante el gobierno de Javier Milei, particularmente con la devaluación y los posteriores incrementos de precios. Señaló que los trabajadores enfrentan aumentos en combustibles, servicios, prepagas y otros gastos cotidianos que, según sostuvo, no se corresponden con una inflación mensual del 2%.

“Todos los que somos trabajadores, que vivimos, que vamos al supermercado, que tenemos que pagar la nafta, que tenemos que pagar los servicios, con los aumentos que tuvieron, sabemos que no tenemos una inflación del 2%”, planteó.

También cuestionó la situación de la obra social y el incremento del costo de la atención médica, que, según explicó, termina impactando directamente sobre los trabajadores públicos.

Respecto de la situación presupuestaria del Poder Judicial, Monchietti reconoció que el Superior Tribunal de Justicia no cuenta con un presupuesto propio y depende de las partidas que asigna el Ejecutivo provincial. Sin embargo, consideró que el problema también está en la forma en que se distribuyen esos recursos.

“Cuando el Ejecutivo te transfiere partidas para disponer para el Poder Judicial, ¿cómo repartís esas partidas?”, planteó.

En ese sentido, propuso que se analice una distribución diferenciada de los recursos para priorizar la recomposición de los salarios más bajos. “¿Realmente es necesario recomponer el salario de alguien que vuelve a cobrar diez millones de pesos?”, cuestionó.

La secretaria general del SEJUP sostuvo que el Superior Tribunal cuenta con herramientas para administrar los recursos de otra manera y planteó que el impacto de los aumentos debería ser mayor para quienes perciben los salarios más bajos.

“Si el Poder Judicial tiene escasez de recursos, administrenlo de otra manera, para que el impacto en el salario del trabajador sea otro”, afirmó.

Críticas a las declaraciones del Colegio de Abogados

Monchietti también se refirió a las críticas formuladas por el presidente del Colegio de Abogados y consideró que las declaraciones fueron “desacertadas”, aunque evitó profundizar la confrontación.

La dirigente sostuvo que los trabajadores están ejerciendo un derecho constitucional y aseguró que las asambleas y las medidas cuentan con un alto nivel de participación.

“Estamos haciendo un derecho constitucional, es justo lo que estamos haciendo. Estamos convencidos, los trabajadores están convencidos, las asambleas son multitudinarias”, manifestó.

Además, rechazó la idea de que las medidas de fuerza estén afectando de manera generalizada el funcionamiento de la Justicia. Explicó que se mantienen las guardias y que las situaciones urgentes continúan siendo atendidas.

“Hay demora en cuestiones que no tienen urgencia. Decir o pensar que se destruyen cuotas alimentarias o cuestiones urgentes no es cierto, no es real, no es lo que nos está pasando”, aseguró.

Monchietti también marcó diferencias respecto de la discusión sobre los honorarios profesionales de los abogados y sostuvo que el salario de los trabajadores judiciales también tiene carácter alimentario.

“No me metería con el salario de otro trabajador, no me metería con el salario de los abogados”, expresó.

La secretaria general del SEJUP recordó además que los trabajadores habían recibido el compromiso de contar con un ítem específico por el incremento de la carga laboral generado por la implementación del sistema de presentaciones virtuales y la apertura del sistema durante las 24 horas.

“Nos habían prometido a los trabajadores un ítem que representara ese incremento de carga de trabajo. Bueno, no escuché a nadie peleando por eso que nos prometieron y nunca se materializó”, cuestionó.

Nuevas medidas de fuerza

Frente a la falta de una propuesta que consideren suficiente, los trabajadores judiciales profundizarán las medidas durante esta semana.

Monchietti confirmó que este martes mantienen una reducción de la jornada laboral hasta las 12 del mediodía. Para este miércoles está previsto un paro de 24 horas.

El jueves, en tanto, realizarán un “ruidazo” en los Tribunales de Ushuaia desde las 11 de la mañana, mientras que el viernes la protesta se trasladará a los Tribunales de Río Grande, también a partir de las 11.

La dirigente anticipó que posteriormente se realizarán reuniones para definir nuevas medidas de fuerza para la próxima semana.

“Un 2% es inaceptable para nosotros”, insistió Monchietti, dejando en claro que el conflicto continuará mientras el sector no reciba una propuesta que contemple una recomposición salarial acorde con la pérdida del poder adquisitivo acumulada.